Costituzione e Statuto di una società cooperativa
Lo Statuto è l’insieme di regole per la gestione di una società. Fatti salvi gli obblighi di legge, esso va adattato alle esigenze specifiche e su questo aspetto è utile anche rivolgersi alle organizzazione di tutela e rappresentanza che per il movimento cooperativo le più importanti sono La Lega della Cooperative, la Confcooperative e l’Unione Cooperative. Ritagliare lo Statuto alle specifiche esigenze significa rendersi la vita più facile nel corso dell’attività. Abbiamo trovato un testo corredato di CD ROM che tratta la materia in ampio dettaglio. L’autore è Sebastiano Di Diego, Dottore commercialista e l’editore Maggioli. L’opera è articolata in 14 capitoli che trattano i temi più salienti della materia.
INDICE
1. La costituzione della cooperativa
- La stipula dell’atto costitutivo – Il numero dei partecipanti alla costituzione – Il contenuto dell’atto costitutivo – Iscrizione nel registro delle imprese – Iscrizione all’albo delle cooperative
2. La mutualità
- Lo scopo mutualistico – La vigilanza delle cooperative – La disciplina statutaria dell’attività mutualistica – Cooperative a mutualità pura – Cooperative a mutualità non pura – Cooperative a mutualità prevalente – Le cooperative diverse – La mutualità esterna
3. I soci della cooperativa
- I soci cooperatori – Il socio lavoratore – I soci finanziatori
4. Le decisioni dei soci nelle cooperative s.p.a.
- Premessa – La competenza dell’Assemblea – Le regole di funzionamento dell’Assemblea – Riunione e svolgimento dell’Assemblea
5. Le decisioni dei soci nelle cooperative s.r.l.
- Le competenze dei soci – Le modalità di decisione – Le regole per le decisioni assembleari – Le regole per le decisioni non assembleari
6. La governance nelle cooperative s.p.a.
- Il sistema tradizionale – L’organo amministrativo – Il collegio sindacale – I sistemi di amministrazione alternativi
7. La governance nelle cooperative s.r.l.
- Caratteristiche – L’organo amministrativo – Il Collegio sindacale – Organo di controllo contabile
8. Il modello organizzativo per la prevenzione dei reati
- Premessa – I reati – Ambito soggettivo di applicazione e criteri per l’imputazione dell’illecito – Il sistema sanzionatorio – Conclusioni
9. I profili patrimoniali
- Il patrimonio – La destinazione dell’utile di esercizio – Il ristorno – Il prestito soci
10. Gli obblighi contabili e il bilancio
- La contabilità – Il bilancio – I libri sociali
11. La fiscalità delle cooperative
- L’imposta sul reddito delle società – Le agevolazioni fiscali ai fini Ires – Il nuovo regime fiscale delle cooperative – Il regime fiscale delle CMP – Le agevolazioni ai fini delle imposte indirette
12. La trasformazione di società cooperativa
- Nozione – Disciplina applicabile alle cooperative – Il procedimento – Profili fiscali
13. La fusione di società cooperativa
- Norme applicabili – Le forme di fusione – Il procedimento di fusione – La fase preparatoria – La fase pubblicitaria – La fase deliberativa – La fase delle opposizioni – La fase attuativa – Profili fiscali
14. La scissione di società cooperativa
- Premessa – I caratteri strutturali dell’operazione – Il procedimento di scissione – Profili fiscali
Formulario
a) Check list per la redazione/modifica degli statuti delle cooperative
b) Formule: – La costituzione della cooperativa – 10 formule – I regolamenti – 3 formule – Il rapporto sociale – 17 formule – L’assemblea nelle cooperative s.p.a. – 29 formule – L’assemblea e le decisioni dei soci nelle cooperative s.r.l. – 4 formule – La governance nelle cooperative s.p.a.: il sistema tradizionale – 34 formule – La governance nelle cooperative s.r.l – 2 formule – I profili patrimoniali – 16 formule
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